- 介護支援専門員 - パート
募集要項
雇用形態 |
(雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年 契約更新の可能性 あり(原則更新)) 採用人数: 1人
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給与 |
1,410円~1,410円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,410円~1,410円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし
◇賞与: 賞与制度の有無 なし
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待遇 |
■通勤手当: 実費支給(上限あり) 月額 20,000円 ■転勤: あり ■定年制: なし ■再雇用: なし ◎利用可能な託児所: なし ◎マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
*雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年 契約更新の可能性 あり(原則更新)
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職種 | ケアマネージャー |
仕事内容 | 小規模多機能型居宅介護事業所のケアマネジャーです。 高齢者のケアプラン作成や相談支援を担当していただきます。 登録している利用者のみのケアプラン作成になるので ゆっくりかかわることができるお仕事です。 |
求める人材 |
・学歴: 不問
・経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
・免許・資格: 免許・資格名 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可)
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勤務時間 |
交替制(シフト制) 就業時間1 8時30分~17時30分 又は 8時30分~17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項 就業時間応相談 時間外 あり 月平均時間外労働時間 1時間 36協定における特別条項 なし
週所定労働日数 週2日~週3日
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休日・休暇 |
◇その他 ◇週休二日: 毎週 ◇育児休業: あり |